Team Vitality est une organisation d’esport fondée en 2013.
Elle accueille et forme des joueurs internationaux de classe mondiale.
Le club dispose de bureaux et d'infrastructures d'entraînement dans des régions clés à l’international.
Avec plus de 16 millions de fans sur les réseaux sociaux, Team Vitality possède une communauté de fans tous plus passionnés les uns que les autres qu’elle fédère grâce à son application mobile dédiée, V.Hive.
Team Vitality et son agence intégrée RushBee recrutent un Chef de Projet en alternance afin de développer sa stratégie de communication BtoB tout en accompagnant les équipes marketing dans leurs feuilles de route opérationnelles.
A ce titre, il/elle est notamment en charge des fonctions suivantes :
1. Management de la Communication Social Media de l’agence RushBee
• Animation de communauté : Management global des réseaux sociaux de Rush Bee, notamment la page LinkedIn
• Proposition et Création de contenus : Application de la stratégie de communication via la rédaction de posts, la production de contenus et la proposition de concepts innovants.
• Veille : Observer les tendances de l'écosystème pour maintenir un temps d'avance créatif et rédactionnel.
2. Support opérationnel auprès des équipes événementielles
• Organisation événementielle : Participation à la conception,à la logistique et à la réalisation des événements pour Team Vitality, ses partenaires et clients externes.
• Gestion opérationnelle : Sourcer de nouveaux fournisseurs, briefer les prestataires et assurer le suivi sur le terrain.
• Assister le pilotage budgétaire : Chiffrage des opérations, suivi des devis et optimisation des coûts de production.
• Expertise gaming : Garantir la cohérence des activations avec les codes de l'esport et les spécificités des jeux (League of Legends, CS, Valorant, etc.).
3. Asset management & reporting
• Gestion de la banque d'images (Scoreplay) : Centraliser, classer et taguer l’ensemble des médias (vidéos et photos des divers shootings) pour qu'ils soient accessibles par toutes les clients internes et externes.
• Analyse de performance : Réalisation de reportings chiffrés après chaque opération. Suivi des KPI (reach, engagement, ROI événementiel) pour mesurer l'impact de nos actions marketing.
Formation BAC+2 en marketing et/ou techniques de communication
Une première expérience en création de contenus digitaux basiques (formats statiques et vidéo) est appréciée.
Connaissance approfondie des réseaux sociaux, en particulier LinkedIn.
Excellente qualité rédactionnelle en langue française adaptée à la communication sociale.
Fort intérêt pour les thématiques culturelles liées à l’esport, au gaming, à l’entertainment et à la pop culture.
Sens de l’organisation exemplaire (proactivité, rigueur, esprit collectif, excellente gestion du temps, reportings clairs et réguliers, communication limpide etc…).
Maîtrise parfaite de la langue anglaise, à l’écrit comme à l’oral
Le poste est à pourvoir à partir de cet été pour une durée de 12 mois. Nous sommes une entreprise engagée en faveur de l’inclusion et accueillons avec intérêt les candidatures de personnes en situation de handicap.
Un premier entretien avec le Sales Development & Event Manager, suivi d’un second entretien en présentiel avec les RH.